原标题：仁化县开展“六讲六比”作风建设活动 以作风大改善推动仁化大发展 连日来，仁化县四套班子、县直单位和镇（街）主要负责人，纷纷对标“六讲六比”，查深细摆各自的不足，以上率下带头转变作风、改进工作方法，示范带动全县形成真抓实干、求真务实的良好作风，以作风的大改善推动仁化的大发展，这标志着仁化县“六讲六比”作风建设活动正式开展。
（领导干部在对标“六讲六比”查摆问题） “六讲六比”，即：讲学习、比能力，讲宗旨、比服务，讲正气、比党性，讲发展、比创新，讲奉献、比实绩，讲落实、比担当。对象范围主要是全县各级领导干部。 具体来说，“讲学习、比能力”，就是要深入学习党的十九大精神和省委、市委全会精神，学党章党规，特别要注重学习中央和省委、市委出台的最新政策，努力把上级加快发展的政策措施变成看得见的发展成果；比能力就是比谋划工作的思路谁的比较清晰，比工作方式方法谁的更加有效，比谁的业务能力更高，比谁依法执政的能力更强等。 “讲宗旨、比服务”，就是要比谁的服务意识强，比我为仁化做了什么、我用什么行动来爱仁化、我在本职岗位上为仁化做了多大贡献；比在加强行政效能建设，提高办事效率和服务水平上怎么下大力气，用实际行动和工作成效体现仁爱仁化、为仁化做贡献。 “讲正气、比党性”，就是旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，与县委的决策部署保持一致。坚持讲纪律、守规矩，做一个公正处事、公道正派的人，始终坚持讲操守、重品行，以党性原则和规章制度严格要求言行，齐心协力共同打造团结一心的领导班子。 “讲发展、比创新”，就是要把仁化的振兴发展作为己任，围绕县委全会确定的既定目标，对标全面建成小康社会任务，在推动发展上有新思路，在破解难题上有新招数，结合自己分工，把需要完成的目标任务一项一项列出来，把推动工作的措施办法一条一条研究透，做到扎扎实实、善作善成，加快推动仁化振兴发展。 “讲奉献、比实绩”，就是要讲奉献精神，讲我为仁化奉献了什么，要扑下身子抓落实、一心一意干工作。比实绩就是要比落实全会部署的工作任务成效，比推进精准扶贫、新农村建设谁更好更快；比招商引资成效、比重点项目推进进度；比工作进度、工作效果、比争取的政策、项目及资金，以工作实绩检验领导干部的能力水平。 “讲落实、比担当”，就是要警惕表态多调门高，但行动少落实差等形式主义；要注重务实重行，坚持少说多干、真抓实干、埋头苦干，不喊口号、不搞形式主义；要发扬钉钉子精神，既以“马上就办、办就办好”的态度抓执行。 据悉，“六讲六比”活动从2018年2月正式实施，至2018年12月结束。为确保活动取得实效，该县整合县委县政府督查室与县作风办、县基层办力量，切实加强对作风建设工作的督查督办，着力打造一支想干事、能干事、干成事的领导干部队伍，以良好的作风推动中央、省、市各项部署以及县委“一三九”发展战略在全县落地见效。 （仁化县委办 红山家园网转载）谭玉玲 龙全明 |
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